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用“一封家书”活动搭建沟通桥梁


云南建投第四建设有限公司

“云南建工第四建设有限公司在广大青年职工中开展“一封家书”的活动,我们家属认为很好,很赞成,表示完全的理解和支持。虽然我儿子远离家乡,远离父母亲人,现在跨省在陌生的地方工作和生活,但我们全家人完全支持、赞成他的工作。”这是2月4日,从广西林北流市石塘路寄到四公司的一封感谢信上所写的话语,信饱含了职工家属对企业对家人的理解和支持。

 2015年春节来临之际,四公司224位职工的家属,收到了从公司邮寄出的家书,在比A4纸稍大的快递里装载着家人的信、四公司董事长致家属的一封信、公司简介及精品工程、公司成立60周年献礼视频(光碟)、绥江移民工程纪实及集团鲁甸抗震救灾纪实,直管部(分公司)领导和部门为员工一年的工作进行评价,还有职工师傅或直接领导的联系卡。 每位家属都满怀欣喜,仔细阅读。

“爸妈,我现在工作了,您们在抚养我长大的过程中,付出了全部的爱和年华。”“爸妈眼中的工程管理者也许很苦、很累,但那都是表面给予人们的思维误区,我们在项目上结伴而行,每个人都把对方看成亲人和兄弟。不会有个落单,不会有人孤单。”“亲爱的儿子,再过十多天你就满九周岁了,在妈妈心里,你已经是个小男子汉啦!和你共同生活的九年中,妈妈感到无比的幸福和快乐!”这是满怀深情的一封封家书中的话语,情深意切,感人至深。

许多的家属都是第一次收到职工的来信。一位长到26岁从未给母亲写过信的职工说,妈妈收到信的那一刻流泪了,她读完信后立即认真的叠好,并小心的将信珍藏起来。

今年的 “一封家书”活动中,公司团委统一购买了信纸和贺卡。许多直管部(分公司)也用尽了心思。第八直管部制作了职工台历。安装二分公司制作了“一封家书”2014视频集,把职工想对家人诉说的话语都一一录制,与家书一起寄往家乡。

从2014年春节起,为搭建企业、员工及家属三方沟通的桥梁和平台,进一步加深企业与员工及员工家属的感情,激励员工成长,提升公司凝聚力和向心力,构建和谐企业,弘扬“爱岗敬业、珍惜岗位;诚实守信、合法经营”的企业文化。每逢新春佳节,公司便在职工群众中开展 “一封家书”活动。 “一封家书”活动,让更多家属增进了对企业的了解,更加放心家人在云南建工成长成才。

 

附:职工家长的一封感谢信

 

感谢信

云南建工第四建设有限公司全体领导、工程技术管理人员和全体工人:

   你们好!

值此新春佳节即将来临之际,我谨代表2014届高校毕业生家属向你们表示节日的祝贺,衷心的感谢和崇高的敬意!

   我是广西玉林北流市贵公司直管八部员工关智文的家长,有幸收到贵公司的慰问信和资料,特别是看了贵公司董事长吕小林先生至员工家属的慰问信和公司的概况后,得知贵企业具有62年的光辉历程,在历届领导和员工不断的努力和拼搏下,许多工程获得国家级鲁班奖、詹天佑大奖,企业多次荣获省、市年度先进企业奖项,位列中国建筑业百强企业,作为员工家属也值得可喜可贺!

     对于贵公司在广大青年职工中开展“一封家书”的活动,我们家属认为很好,很赞成,表示完全的理解和支持。虽然我儿子远离家乡,远离父母亲人,现在跨省在陌生的地方工作和生活。我们全家人完全支持、赞成他的工作。我们相信也放心他很快就能够适应、胜任那里的工作与生活环境的。因为他学的专业和现在从事的建筑业是为社会的安定和人民的福祉做奉献,也就是“广厦万间”“人民安居乐业”,建设美丽国家的一项神圣伟大事业。同时我也勉励他发扬“好学力行”和“爱岗敬业”的精神。也坚信在直管部领导的引领和老员工精心的传、帮、带和他自己勤奋努力下,他能出色地做好自己的本职工作,以最好的业绩,感恩父母家人,感恩老师,报效公司,报效国家。我也坚信云南建工第四建设有限公司的广大干部职工在董事长和党、政、工、团班子的正确领导下,同心协力,努力拼搏,为企业获得更多的精品工程,成为中国建筑业质量、效益先进企业。特别写一封简短而又朴实的信函,以表达我们员工家属的一片心意。最后祝福云南建工第四建设有限公司乘风破浪,再铸辉煌!云南四建人的明天一定更加美好!

此祝

事业兴旺发达!身体健康!工作顺利!万事胜意!

                       员工家属:关振辉  

2015年1月28日

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