按照云南建投集团《2023年非劳动合同制人员录用工作实施方案》的要求，结合公司实际，现开展云南建投第四建设有限公司2023年非合同制人员招录工作。有关事宜公告如下：

一、报名条件及范围

1.拥护党的路线、方针、政策，拥护中华人民共和国宪法，品行良好，具有正常履行职责的身体条件，具有符合岗位要求的工作能力，未受到过党纪政务处分，无犯罪记录。

2.本次招聘对象为从事项目一线生产管理、技术管理、安全管理、经济管理、材料管理等岗位，并与公司存在劳务派遣或业务外包关系的非合同制员工。

3.具有大专及以上学历，所学专业与录用岗位相符。

4.年龄原则上不超过40周岁，具有3年以上集团内工作经验，工作业绩突出，近3年内至少一个年度考核优秀，且没有考核不合格等次。

5.具有专业技术职称或职业资格、集团专业技术水平测试合格的优先；获得州市级及以上荣誉称号的优先。

6.社会保险缴费情况符合现行社保有关政策规定。

二、招聘安排

（一）报名

1.报名时间：自公告发布之日起至2023年9月24日。

2.报名方式：凡符合条件的，下载填写《云南建投第四建设有限公司2023年非合同制人员招录报名表》（附件1），并向所属直管部/分公司劳资员投递。

（二）资格审查

按照规定的录用条件对报名人员进行资格审查。

（三）人才测评

1.笔试。考试科目根据应聘岗位分为安全管理、生产管理、技术管理、经济管理、材料管理五大类。

2.面试。由专业的面试官队伍进行面试评估。

（四）背景调查

对推荐录用的人员进行背景调查。

（五）录用人员审定

报送拟录用人员相关录用材料到集团人力资源部进行审核。

（六）公示

集团对拟录用人员进行公示，公示期不少于5个工作日。

（七）入职审批

经公示无异议的拟录用人员，根据集团审批后印发的《录用通知书》办理人员入职手续。

三、其他事项

（一）应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。

（二）纪检监察室全程参与公司非合同制人员录用各项工作的监督。

（三）咨询电话：0871-64144009

附件1：云南建投第四建设有限公司2023年非劳动合同制人员招录报名表.xlsx

云南建投第四建设有限公司

人力资源及退休员工管理中心

2023年9月18日